Pakume tööd
RIKS kui tööandja
RIKSis töötavad kõrge kvalifikatsiooniga töötajad, kes suudavad tegeleda erinevate infokommunikatsiooni valdkondadega.
Töötajate värbamisel hinnatakse nii erialast kui ka meeskonnatöö oskust, lojaalsust ja
mitmekülgsust. RIKSis on nii pikaajalisi töötajaid kui ka 2023.
aastal liitunuid. Kaheksa inimest on töötanud siin alates asutuse algusajast või enne seda
RIKSi moodustamise aluseks olnud ettevõtetes. RIKSi staažikaim töötaja on meiega aastast 1987. Keskmine tööstaaž
on 10 aastat.
RIKSis toetatakse töötajate soovi ennast pidevalt arendada ja koolitada. Viime läbi sisekoolitusi ja toetame osalemist
täiendkoolitustel. Soovime olla efektiivne tööandja ja motiveerida töötajaid.
Meie jaoks on oluline pakkuda ohutut ja tervislikku
töökeskkonda. Töötajad läbivad perioodiliselt
tervisekontrolli vastavalt vajadusele võimaldatakse ravimassaaži, toetatakse
iseseisvat sportimist läbi sporditoetuse. End vormis
hoida saab ka RIKSi oma väikeses jõusaalis.
Ühise ettevõtmisena oleme korraldatud
trepijooksu RIKSi peahoones ning meie võistkonnad
on osalenud ka Stamina korraldatud tervisejooksude sarjas, Kõva Mehe Jooksudel
alates 2017. aastast ning Riigiametnike
discgolfi, bowlingu võistlustel ja mälumängus.
Vajaliku info jagamiseks ilmub igal reedel digitaalkujul Nädalainfo, mille ilmumisse panustavad
kõik töötajad.
Korraldame oma töötajatele ühisüritusi – info- ja
suvepäevi, jõulupidusid.
Vahel algatavad töötajad ka ise erinevaid ühistegevusi, nagu koogiküpsetamised,
kultuuri- ja spordiüritustel osalemine.
Sünnipäevalapsi peetakse meeles lillede, ühiste
õnnitluste ja lauluga. Suhtlus käib ka väljaspool tööaega ja –ruume, ning üksteist aidatakse nii remondi,
kolimiste kui ka automurede korral.